Training


Training: Betekenis geven aan transitie.
 
fotot watermuseum
Help! Hoe ga ik om met al die emoties? De professional als emotionele hulpbron.

Deze training is bedoeld voor loopbaanprofessionals (coaches, trainers, mediators, mobiliteitadviseurs) en een ieder die werkt aan mobiliteit en transities.In deze training leer, ervaar en oefen je hoe je met je cliënten aan de slag kunt gaan met betekenis te geven aan de veranderingen op het werk.

In deze training maakt je kennis met het verwerkingsproces, wat deze aandacht brengt en hoe je die kunt gebruiken in je werk.Voorkennis over verwerking is niet vereist. Wel word je uitgenodigd om zelf actief deel te nemen aan onze werkvormen.Er is ruimte om met onze aanpak en werkwijze te oefenen en te ervaren waar je voorkeur ligt in je werk als professional.Eerdere deelnemers zagen het als een waardevolle kennismaking, aanvulling en kregen beter zicht op hun eigen proces en hun behoefte aan verdieping.

Deze Training:

  • Bestaat uit 5 dagdelen verdeeld over 2,5 dagen; 2 dagen van 09.30 uur tot 17.00 uur. Het 5de dagdeel is voor super- en intervisie en duurt van 09.30 tot 12.30 uur
  • Nemen maximaal 10 deelnemers aan deel.
  • Wordt ondersteund met een reader en een toolbox.
  • Kost via je werkgever € 775,00 exclusief 21 % BTW, inclusief koffie, thee, lunch (2x) en materialen.
  • Kost als ZZP-er € 595,00 excl. BTW en incl. koffie, thee, lunch (2x) en materialen.

Locatie:

Het Nederlands Watermuseum in Sonsbeekpark in Arnhem, centraal gelegen nabij NS-station.
Zypendaalseweg 26-28,
6814 CL Arnhem

Datum:

  • Nog in te plannen voor 2018.
  • watermuseum

Deze training is geaccrediteerd door:

  • NFG (Nederlandse Federatie Gezondheidszorg), u ontvangt 8 herregistratiepunten.
  • MFN (Mediatorsfederatie Nederland), u ontvangt 12 PE-punten, 2de categorie.
  • NOBCO (Nederlandse Orde van Beroepscoaches), u ontvangt 4 PE-punten.
  • Noloc (Nederlandse Orde voor Loopbaanadviseurs en Outplacement Consulenten) je kunt deze training opgeven ten behoeve van uw herregistratie.

Je ontvangt een deelnamecertificaat.
Aanmelden of extra informatie:
Stuur een mail naar info@psc-tkan.nl.

Resultaat van deze training.

Je:

  • Leert te werken met 5 actieve en praktische werkvormen.
  • Kunt op een actieve en verrassende manier aan het werk met betekenis geven aan veranderingen, individueel en met groepen.
  • Krijgt inzicht in het betekenis- en verwerkingsproces en leert deze te gebruiken in je begeleiding.
  • Leert verlies- en hersteloriëntatie te integreren.
  • Krijgt professioneel en persoonlijk inzicht in je proces van verwerken.
  • Inspireert en daagt je cliënten en jezelf uit om een stap te maken.

Waar gaan we mee aan het werk?

verliescirkel en mannetjes kl1

  • De taken van het verwerkingsproces volgens W. Worden.
  • Het duale procesmodel bij verliesverwerking van Stroebe-Schut.
  • De transitiecirkel, geïnspireerd op de Bonding Cycle van George Kohlrieser.
  • Drivers uit de Transactionele Analyse van E. Berne.
  • Groepsdynamisch werken volgens J. Remmerswaal.
  • Actieve werkvormen geïnspireerd vanuit Systemisch werken en Psychosociale coaching.
  • En de menselijke dynamiek volgens ons, gebaseerd op onze eigen ervaringen met verwerking en met coaching en training.

De trainers.

De trainers, Nannette Mees en Eric van Lierop, zijn opgeleid tot psychosociale coach en hebben ruime ervaring in het begeleiden van professionals.
De inhoud van deze train-de-trainer is mede gebaseerd op ervaringen met onze workshop Van Verwerken naar (Net)Werken in de afgelopen 5 jaren. Wij ervaren dat werken aan betekenis geven en verwerking een zeer positief en helpend effect heeft op carrièreontwikkeling en welzijnsgevoel. Wij zien dat deelnemers aan onze workshop een volgende stap sneller en beter kunnen maken.

Zie het artikel in het vakblad LoopbaanVisie waarin we een deel van onze workshop beschrijven. Artikel lezen.

Bij een in-company-training ontvang je van ons een voorstel en wordt de datum en locatie in overleg bepaald.